Пътуване в командировка официален празник

[bludniq_sin]

Привет, не мога да намеря отговор на въпроса, надявам се да не съм пропуснал темата. Ситуацията е следната:
Служител е командирован в чужбина за Х дни (15 например), Първият ден от заповедта за командироване е официален празник, в този ден служителят пътува със самолет 14 часа (т.е през целия ден пътува). Въпросът ми е дали работодателят му дължи трудово възнаграждение в двоен размер за съответния ден съгласно чл. 262 КТ и ако да какъв е аргумента и ако работодателят твърди, че той реално не бил престирал работна сила тъй като реално бил пътувал. И прав ли е работодателят да твърди това.

[karanedeff]

НАРЕДБА ЗА КОМАНДИРОВКИТЕ В СТРАНАТА

НАРЕДБА ЗА СЛУЖЕБНИТЕ КОМАНДИРОВКИ И СПЕЦИАЛИЗАЦИИ В ЧУЖБИНА

[bludniq_sin]

karanedeff, благодаря. Може би трябваше да уточня, че прочетох наредбите, както и погледнах в КТ и питам, понеже не успях да си отговоря на въпроса. Ако е ок, посочи нормите които считаш, че дават отговор на въпроса ми. Това би ми било вероятно по-полезно.


* На 17.05.2018г. модератор извърши корекция на мнението.