Страница 1 от 1

Бихте ли помогнали ?!!!

МнениеПубликувано на: 22 Сеп 2004, 23:22
от Darin
Управителя на фирмата в която работя ми отказа да приеме уведомителното ми писмо с мотив че като МОЛ немога да напусна по Чл.327 т.3. а само по Чл.326 т. 3 от КТ . Прав ли е ? Имаите в предвид че той е адвокат.Предварително ви благодаря .

Re: Бихте ли помогнали ?!!!

МнениеПубликувано на: 23 Сеп 2004, 08:43
от gdribnw
Bi triabvalo da moze6. 4l. 326 e samo za slu4aite na napuskane s predizvestie, a ti napuska6 bez.

Re: Бихте ли помогнали ?!!!

МнениеПубликувано на: 23 Сеп 2004, 09:27
от МЛАДЕЖА
ILI E ADWOKAT ILI E UPRAWITEL. ako e i dwete naru[awa zakona za adwokaturata-togawa go iznudwaj i NAPUSKAJ SMELO

Re: Бихте ли помогнали ?!!!

МнениеПубликувано на: 23 Сеп 2004, 09:39
от лунатик
Можеш да напуснеш без неговото съгласие. Но първо се увери, че твоят случай действително отговаря на условията предвидени по чл. 327 т.3 - едностранна промяна на мястото и характера на работата и промяна на трудовото възнаграждение или на други задължения включени в индивидуалния или колективния трудов договор или установени с нормативен акт.
Може да се окаже, че работодателят е имал право да направи промените - по условията на чл. 118 ал.2 и 3 и чл. 120 КТ.